楊瀚森20分7板7助2斷2帽!解說:誰把這數(shù)據(jù)發(fā)給斯普利特看一眼
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跟CBA比還是差點楊瀚森搶板卡位被肘擊喉嚨 笑了笑表示沒事
記者:末節(jié)楊瀚森體能明顯枯竭了 在G聯(lián)盟多打打找找感覺拉拉體能

繼最近幾年的劇烈擴張之后,WCBA終于迎來“收縮期”,下賽季非但沒有新球隊加入,還會有三支老球隊退出,她們分別是內(nèi)蒙古、天津、黑龍江,從而引爆了WCBA自創(chuàng)立以來最大規(guī)模的“退出潮”。背后的原因,發(fā)人深醒。
最根本的原因,無非是聯(lián)賽和球隊均沒有盈利能力。聯(lián)賽分紅為0,就連轉(zhuǎn)播信號制作也要各支球隊自己花錢。俱樂部層面,由于女籃本身的觀賞性較男籃低,以及球隊自身造血的能力和動力都不足,所以從市場上獲取收入的能力很差。維持運營無外乎兩種途徑:投資人輸血,或者地方政府(國企)扶持。當(dāng)外部環(huán)境發(fā)生變化,投資人不愿意再投入,或者得不到地方政府(國企)贊助時,球隊就難以為繼了。
此外,球員貧富差距過大也是值得注意的潛在危機,有的隊員年薪幾百萬,有的隊員年薪幾萬,差距之大再努力都難以追上,使得一些小成本球隊缺乏奮斗的動力,而這種差距并非完全由實力決定,而是由畸形的勝負觀和建隊思路決定的。若想維持一定戰(zhàn)斗力,就要進行超出能力范圍的投入,加大運行壓力。可即便是工資不高,有的球隊也是欠薪嚴重,這就使得球員更加人心惶惶,而長期無法解決的欠薪問題,亦是一支球隊退出的序曲。
總之,3支球隊同時退出,一定不是偶然現(xiàn)象,它意味著WCBA某些深層邏輯上的固有缺陷。都說亡羊補牢為時未晚,是時候開源節(jié)流了。而即將推行的薪酬體系,或許就是值得期待的第一步!